Programy pracy

Konkretny plan działania dla Twojej kariery

Na tej stronie znajdziesz cztery kluczowe propozycje współpracy: sprint konsultacyjny, kurs przejściowy, pakiet awansowy oraz warsztat portfolio. Każda z nich zawiera jasne kroki, czas trwania i mierzalny efekt końcowy. Działamy w układzie tygodniowym, a materiały przekazujemy w prostym formacie, który możesz od razu zastosować. Wszystkie programy realizujemy w 2025 roku.

Plan działania – tablica z zadaniami

Oferta 01

Sprint konsultacyjny 2×60 min

Dla osób, które potrzebują szybkiej kalibracji i decyzji. W pierwszej sesji porządkujemy cel i mapę kompetencji, w drugiej — dopracowujemy CV oraz profil zawodowy. Otrzymujesz arkusz działań na 14 dni oraz przykładowe odpowiedzi na pytania rekrutacyjne. To koncentrat konkretu: zero nadmiaru, maksimum skuteczności. Dodatkowo sprawdzimy ogłoszenia z Twojej branży i wskażemy, jak modyfikować słowa kluczowe, by zwiększyć dopasowanie.

Oferta 02

Kurs przejściowy 4 tygodnie

Kompletny proces zmiany pracy lub przygotowania do nowej roli. W tygodniu 1 ustalamy pozycjonowanie i plan portfolio, w tygodniu 2 trenujemy rozmowy i scenki z negocjacji, w tygodniu 3 realizujesz mikro-projekt potwierdzający kompetencje, a w tygodniu 4 budujemy listę firm docelowych i strategie kontaktu. Materiały otrzymujesz w formie checklist i szablonów, które łatwo uzupełniać.

Oferta 03

Pakiet awansowy dla specjalistów

Jeśli planujesz rozmowę o podwyżkę lub przejęcie większego zakresu odpowiedzialności, przygotujemy argumentację opartą na wartościach biznesowych. Zbieramy dowody osiągnięć, liczymy wpływ na KPI, tworzymy propozycję nowych zadań i scenariusz rozmowy. Przećwiczymy też warianty zastrzeżeń menedżera i alternatywne ścieżki działania.

Oferta 04

Warsztat portfolio i widoczności eksperckiej

Wspólnie dobieramy formę pokazywania Twojej pracy: mini-case study, prezentacje, krótkie artykuły lub repozytoria projektów. Ustalimy rytm publikacji i checklistę jakości, aby materiały były spójne i przekonujące. Zadbamy o jasny opis wyniku oraz kontekstu, by rekruter mógł szybko ocenić Twoją wartość.

Prezentacja portfolio zawodowego

Dodatkowo

Wsparcie między spotkaniami

Każdy program obejmuje krótkie wsparcie asynchroniczne pomiędzy sesjami. Przesyłasz wersję dokumentu, a my odsyłamy precyzyjne uwagi i propozycje poprawek. Dzięki temu tempo prac nie spada, a Ty czujesz stały progres. Jeśli pracujesz pod presją czasu, przygotujemy wersję minimum, która pozwoli Ci od razu wystartować z aplikacjami i równolegle dopracowywać materiały.

Jak działamy

Przejrzysty proces w czterech krokach

1. Diagnoza
Krótki wywiad, zdefiniowanie celu i ograniczeń, wybór programu oraz wskaźników sukcesu.
2. Materiały
Przygotowanie CV, profilu i planu portfolio wraz z przykładami i checklistami jakości.
3. Trening
Ćwiczenia z rozmów, scenki z negocjacji, zadania próbne i analiza ogłoszeń z Twojej branży.
4. Aplikacje
Lista firm docelowych, taktyki kontaktu, kalendarz działań i plan podtrzymania widoczności.